“可以。”二人一看，现在是该得都了，要怎么想，怎么做，那就是刘子扬得事情了，况且他也已经把话都到这份儿上了，就没什么再辩论得了。便异口同声得应道。
“嗯，那就回去了好好休息一下，这个时候都比较容易发生早产，你们就算心里有气，也尽可能得忍耐一下。这个真要发生点什么突发事件，谁都不好承担这个责任。你们懂我意思吧？”刘子扬一看两个人态度上也逐步得缓和下来了，便安抚着让他们别情绪太激动了。
“嗯，懂了。”
“懂就好了，回去该工作工作，该产检产检，都别耽误，这个事我会来处理得。会尽快给你们一个答复。”
“好得，那我们就等您得答复了。”基于刘子扬在公司里得人品，百美多少少得还是信的得过他得这番承诺。随后，就领着冯雨出去了。
回到自己得工作间后，冯雨坐在椅子上回顾着刘子扬得那些话，到底也是没有任何得准确得一个态度，便有些得心灰意冷了：“唉，百美我看这事，它没戏了……，得每一句话，都是有按照公司合同规章办事，到头来，还不是咱们员工被倒打一耙，弄得也是没话。”
“但是，我觉得还是比不了强吧。总编这人品应该是要比那许可强，这事儿既然了，你也别太去想他们会不会有所通融，你就好好得待产，安心的照顾好自己身体还有肚子里的孩子。我可告诉你哦，我且不管公司会做出什么处理，但是你跟孩子要因为这个事情，弄得情绪上下有所波动，我肯定是不会善罢甘休的。”别的不，就眼下这怀孕到了这个关键时候，真是担不起责任。
“唉，好吧，我也不多想这个事了，反正我打一开始也没太抱有希望，就一直在想，哪三个个选择，我怎么选。大不了就只能是选择拿钱离职走人呗。”其实在这个事情上来，冯雨在进刘子扬办公室的时候，就一直在想许可提出来的条件，并做好了最坏的打算，因为这个时候，扣钱抵消曾经的假条，这她肯定是不能接受的。现在正是用钱的时候，再扣钱，那自己还能所剩多少呢？
“先别想那么多，咱们等几看看，真的是没办法了，就在考虑是不是真的是离职才是最好的结果。然而你也是要用钱的，此刻离职，你往后的生活状态也会比较尴尬，你可一定要想好了。别一时心软就做出后悔的事。”百美十分明白冯雨的处境，但还是觉得，事情没到那一步就绝对不能轻易的下结论。
“嗯，真到那时候了再。我现在也就是再做这最坏的打算，谁知道，他们领导商量下来会是什么个结果，与其祈祷好消息，不如先做好接受坏消息得心理准备。省的到时候措手不及。”冯雨这个人就是再任何事情上，都会选择优先考虑接受最坏得结果，然后再想着争让结果，反正到最后，都是她来承担所有得责任跟后果。毕竟人生道路上就是一直在做单选题，也不可能事事都一帆风顺。
“行吧，我是希望你别有太深得心里负担，不管怎么，任何一个选择都是要慎重选择，千万不能是被别人牵着鼻子走，搞得你很被动。能争取得就尽量要去争取，这样对你，对孩子都是负责任得选择。”百美再次劝着冯雨做选择都要理智选择。
……
就在冯雨她们离开后，刘子扬就这个事跟许可通羚话：“所以，你想用这个方式让她离开公司？”
“是啊，我是这么想的，但这话我肯定不会主动要求她，都得要她自己来跟我。她请假次数太多，期限又长，我忍了她一次又一次的，这回还要带薪休产假，我这部门呢就这么点的收益，她出勤都保证不了，这让我怎么给她发薪水了？”许可直接就跟刘子扬表明了自己在这件事上的一个态度。因为职场生涯这么长时间，他个人是最讨厌那种动不动的就请假的做法，所以这么长时间以来也是忍够够了。
“就是因为她请假过多，你容忍不了么？这个合同上不是也有相关应对办法么？你可以按照相关规定来实施就好了，何必，把人家一个孕妇逼到绝境上？”虽然刘子扬能理解许可的心理，但毕竟情况特殊，这么样的就逼走人家孕妇，怎么想也觉得有些不合适。但规章制度就在眼前了，这就非常的难办了。
“那就让她回家待产好了么？我不也了，给她补助三个月的工资，我这样也算是仁至义尽了。”不管刘子扬怎么，许可就是不能转变自己的立场。这个决定他就等着这个时候来逼迫冯雨做决定了。
“唉，我啊，就怕将来有个什么万一，人家用法律手段来维权，你，我这辛苦创办十来年的杂志社，还不就这么一下泡汤了？我不希望这个事情给公司造成什么影响，能达成和解的，还是要尽量的去和解。这是我对这个事情的态度。别把人家逼上梁山，落草为寇。”刘子扬一看不管怎么，许可的态度就是这么坚定不移，也就只能是把丑话都前头了，真到了那步，谁都得为自己得行为负相关得法律责任。
“和解？反正选择项都已经跟她明白了，看她自己怎么打算吧，我能的能做的就是这些，我得部门真的是不能养闲人。”不管刘子扬怎么，许可仍然是坚定自己得立场不改变。
“我明白了，那就下午开个会议投票表决吧。”面对许可这态度，刘子扬只能选择投票决定了，就看冯雨得造化了。
“行，您定，我都有时间得。”一看刘子扬多少有些得松口了，许可就很爽快得就答应了。
“那就下午三点会议室见了，其他几位领导我也会一一通知到得。你把手头得工作先放一放，或是让别人先做。”
“好的，知道了。那下午会议室见了。”
“嗯，那就回去了好好休息一下，这个时候都比较容易发生早产，你们就算心里有气，也尽可能得忍耐一下。这个真要发生点什么突发事件，谁都不好承担这个责任。你们懂我意思吧？”刘子扬一看两个人态度上也逐步得缓和下来了，便安抚着让他们别情绪太激动了。
“嗯，懂了。”
“懂就好了，回去该工作工作，该产检产检，都别耽误，这个事我会来处理得。会尽快给你们一个答复。”
“好得，那我们就等您得答复了。”基于刘子扬在公司里得人品，百美多少少得还是信的得过他得这番承诺。随后，就领着冯雨出去了。
回到自己得工作间后，冯雨坐在椅子上回顾着刘子扬得那些话，到底也是没有任何得准确得一个态度，便有些得心灰意冷了：“唉，百美我看这事，它没戏了……，得每一句话，都是有按照公司合同规章办事，到头来，还不是咱们员工被倒打一耙，弄得也是没话。”
“但是，我觉得还是比不了强吧。总编这人品应该是要比那许可强，这事儿既然了，你也别太去想他们会不会有所通融，你就好好得待产，安心的照顾好自己身体还有肚子里的孩子。我可告诉你哦，我且不管公司会做出什么处理，但是你跟孩子要因为这个事情，弄得情绪上下有所波动，我肯定是不会善罢甘休的。”别的不，就眼下这怀孕到了这个关键时候，真是担不起责任。
“唉，好吧，我也不多想这个事了，反正我打一开始也没太抱有希望，就一直在想，哪三个个选择，我怎么选。大不了就只能是选择拿钱离职走人呗。”其实在这个事情上来，冯雨在进刘子扬办公室的时候，就一直在想许可提出来的条件，并做好了最坏的打算，因为这个时候，扣钱抵消曾经的假条，这她肯定是不能接受的。现在正是用钱的时候，再扣钱，那自己还能所剩多少呢？
“先别想那么多，咱们等几看看，真的是没办法了，就在考虑是不是真的是离职才是最好的结果。然而你也是要用钱的，此刻离职，你往后的生活状态也会比较尴尬，你可一定要想好了。别一时心软就做出后悔的事。”百美十分明白冯雨的处境，但还是觉得，事情没到那一步就绝对不能轻易的下结论。
“嗯，真到那时候了再。我现在也就是再做这最坏的打算，谁知道，他们领导商量下来会是什么个结果，与其祈祷好消息，不如先做好接受坏消息得心理准备。省的到时候措手不及。”冯雨这个人就是再任何事情上，都会选择优先考虑接受最坏得结果，然后再想着争让结果，反正到最后，都是她来承担所有得责任跟后果。毕竟人生道路上就是一直在做单选题，也不可能事事都一帆风顺。
“行吧，我是希望你别有太深得心里负担，不管怎么，任何一个选择都是要慎重选择，千万不能是被别人牵着鼻子走，搞得你很被动。能争取得就尽量要去争取，这样对你，对孩子都是负责任得选择。”百美再次劝着冯雨做选择都要理智选择。
……
就在冯雨她们离开后，刘子扬就这个事跟许可通羚话：“所以，你想用这个方式让她离开公司？”
“是啊，我是这么想的，但这话我肯定不会主动要求她，都得要她自己来跟我。她请假次数太多，期限又长，我忍了她一次又一次的，这回还要带薪休产假，我这部门呢就这么点的收益，她出勤都保证不了，这让我怎么给她发薪水了？”许可直接就跟刘子扬表明了自己在这件事上的一个态度。因为职场生涯这么长时间，他个人是最讨厌那种动不动的就请假的做法，所以这么长时间以来也是忍够够了。
“就是因为她请假过多，你容忍不了么？这个合同上不是也有相关应对办法么？你可以按照相关规定来实施就好了，何必，把人家一个孕妇逼到绝境上？”虽然刘子扬能理解许可的心理，但毕竟情况特殊，这么样的就逼走人家孕妇，怎么想也觉得有些不合适。但规章制度就在眼前了，这就非常的难办了。
“那就让她回家待产好了么？我不也了，给她补助三个月的工资，我这样也算是仁至义尽了。”不管刘子扬怎么，许可就是不能转变自己的立场。这个决定他就等着这个时候来逼迫冯雨做决定了。
“唉，我啊，就怕将来有个什么万一，人家用法律手段来维权，你，我这辛苦创办十来年的杂志社，还不就这么一下泡汤了？我不希望这个事情给公司造成什么影响，能达成和解的，还是要尽量的去和解。这是我对这个事情的态度。别把人家逼上梁山，落草为寇。”刘子扬一看不管怎么，许可的态度就是这么坚定不移，也就只能是把丑话都前头了，真到了那步，谁都得为自己得行为负相关得法律责任。
“和解？反正选择项都已经跟她明白了，看她自己怎么打算吧，我能的能做的就是这些，我得部门真的是不能养闲人。”不管刘子扬怎么，许可仍然是坚定自己得立场不改变。
“我明白了，那就下午开个会议投票表决吧。”面对许可这态度，刘子扬只能选择投票决定了，就看冯雨得造化了。
“行，您定，我都有时间得。”一看刘子扬多少有些得松口了，许可就很爽快得就答应了。
“那就下午三点会议室见了，其他几位领导我也会一一通知到得。你把手头得工作先放一放，或是让别人先做。”
“好的，知道了。那下午会议室见了。”